こんにちは(^O^)
今日から勤務してくれる
スタッフさんの歓迎会で
今年初の庭園ビアガーデンで
美味しいビールを楽しんできた
貝原守（かいはらまもる）です(^^)v
いやぁ、仲間が増えて嬉しいですよ～(^^♪
さて、法人開拓で窓口担当者が
いらっしゃる場合の対応は
どうすればいいですか？
とご質問をいただきました。
ポイントは、、、
【目の前の人を気にかける】
でしたよね(^^)
なので、窓口担当者の方の
社内での株が上がるには
どうしたらいいのか考えます。
経営者の方に
直接提案するための
取次ぎを依頼するのではなく
自分の提案を採用した結果
得ることができる効果が
会社のメリットになるかどうかを
まずは判断していただき
「メリットあり」だったら
その方のアイデアとして
経営者に提案していただきます(*^^*)
↑↑↑
もちろん、最終的な説明は
自分がする必要がありますが・・・
経営者に気に入ってもらえたら
・経営者よし
・窓口担当者よし
・あなたよし
みんなが笑顔になれますよね!(^^)!
もし、そうはならなくても
自分のためにいろいろアイデアを
出してくれたと思ってくれたら
今後は協力者になってもらえます。
自分が動くことによって
多くの人が笑顔になれるには？
って考えると
毎日ワクワクしながら
仕事ができそうです(^O^)／
＊いつ行っても
「社長はいません」
って言われちゃうのよね。。
という方のお役に立てれば嬉しいです(≧▽≦)
感謝
