こんにちは(^O^)
本棚の整理をしていると
同じ本を２～３冊発見するのが
珍しくない
貝原守（かいはらまもる）です(@_@)
いやぁ、本好きの人あるあるですよね～(￣▽￣)
さて、地域によってはそろそろ
在宅勤務に一区切りって流れが
出始めているようですが
そうなると増えてくるのが
【上司に対する不満】
についてのご相談です(^^;)
確かに自分がやりたくない方法を
押し付けてくるタイプだったら
ちょっと・・・
いや、かなり困ってしまいますよね(>_<)
「結果が出せないのは上司のせいだ～」
なんて思ってしまうのも
仕方がないかもしれません。。
でも、よ～～～く考えてみると
上司と営業マンである自分との
目的は一致しています。
【目標を達成する】
上司は達成したいけど
自分は達成したくない・・・
上司は達成したくないけど
自分は達成したい・・・
よほど特殊な職場でない限り
こんなミスマッチは起こらなくて
ふつうは
上司も自分も目標を達成する
これで一致していますよね(*^^*)
上司が自分のやり方を
認めてくれないのは
結果を出していないからです。
結果が出ないのは
行動できていないから。
行動しているのに
結果が出ないのは
やり方が間違っているか
行動量が足りていないか。
他人（上司）のせいにしたくなる気持ちは
痛いほど理解できますが
ここはひとつ
【自分の現状を把握する】
ところから始めてみるといいです(*^^*)
解決策を考えるのはその後です(*^^)v
お試しあれ＼(^o^)／
＊在宅勤務の期間は
ついダラダラしちゃって。。
という方のお役に立てれば嬉しいです(≧▽≦)
感謝
