上司 ストレス

自分のやり方で成功する方法

 

こんにちは(^O^)

ご近所の庭先に咲いている花が
雨に濡れてきれいだったので
写真を一枚撮らせてもらった
貝原守(かいはらまもる)です

 

いやぁ、雨だからこそ
楽しめることもありますね~(*^^*)

 

さて、週末に読んだ本によると

 

「何を成すか?」を
大切にするタイプの人と

 

「何をやるか?」を
大切にするタイプの人が

 

いるそうです。

 

ここだけ書くと

 

・前者は目標達成のためには
 手段を選ばない
 モーレツタイプで
 ↑↑↑
 もう死語??(笑)

 

・後者は自分の好きな事だけを
 やっていたい
 おっとりタイプだと

 

思ってしまいますよね(^^;)

 

確かにメディアに
取り上げられるような人は

 

そのどちらかを極めた人が
多いような気がするので

 

そのどちらにも
振り切れていない自分は

 

イケてないんだよね・・・

 

なんて、自ら可能性を
否定してしまいがちですが

 

全然、そんなことは
ないと思います(*^^*)

 

目標達成が大前提の
営業マンの世界で

 

自分のやり方を貫いても

 

目標達成できなければ
認められることはありません。

 

が、、、、、

 

心配することはないです(^^)v

 

角度を変えてみると

 

自分のやり方を
「今のまま」
 ↓↓↓
「今のペース」で
やり続けても
 ↓↓↓
結果は出ない

 

というだけのことなので

 

自分のやり方で
 ↓↓↓
結果を出すためには
 ↓↓↓
ペースアップと
グレードアップを
すればいいことになります(^^)v
 ↑↑↑
順番が逆になってるけど(笑)

 

もし今、悩みの迷路に
入っているとしたら

 

・ペースアップするには
 どうしたらいい?

 

・グレードアップって
 何ができる?

 

この2点に絞って
考えてみてくださいね~(≧▽≦)

 

 

お試しあれ\(^o^)/

 

 

*上司のやり方は
 マネしたくないけど
 結果が出てないから
 反論もできなくて。。

という方のお役に立てれば嬉しいです(≧▽≦)

感謝

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