こんにちは(^O^)
ゴミ出しの準備をして
さあゴミステーションに
持っていこうと思った時
大事なことに気がついた
貝原守（かいはらまもる）です(@_@)
いやぁ、燃えるごみの収集日は
今日じゃなくて明日でしたよ～(≧▽≦)
さて、
「おかげさまで、前年度の成績が
所属支店で1位になりました！！」
と、嬉しいご報告をいただきました。
お聞きすると、個人だけでなく
チームでも1位を獲得したとのこと。
ダブルでおめでとうございま～す＼(^o^)／
元々実力はある方なのに
成績が安定しないのが
お悩みだとご相談いただき
やっていただいたことは
ただ一つ！！
■週単位で仕事をする
以上です(^^)v
後は何も変えていません。
↑↑↑
それでコンサルフィーをもらうのか( ｀―´)ノ
でも、このたった一つのことが
意外に大きな効果をもたらすんです。
一般的には「月単位」で
行動していることが多いのですが
実は、1ヶ月は結構長いので
どうしても動きにムラができて
その結果として
営業成績の遅れもたまりがちに・・・
目標との差が積み重なると
気が遠くなってしまい
言葉を選ばずに
書かせていただくと
「戦意喪失」の状態に
なるんですよね(^^;)
仮に、
目標達成できたとしても
月が替わった途端に
すべてがゼロベースに
なってしまうと
また最初から積み上げるのかと
やっぱり気が遠くなって
なかなかやる気のエンジンが
かかりません(+o+)
その点、週単位で考えると
・遅れが出てもすぐに発見でき
・そのカバーもしやすくなります
まあ、傷が浅いうちに
適切な治療ができるってイメージです。
何より、期間が短いので
メリハリをつけることができ
自分のペースを
保ちやすいんです。
で、それを4回繰り返したのが
1ヶ月で
1ヶ月を12回繰り返したのが
1年ということ。
目標や行動を細分化して
■目の前のことを一所懸命
やっていれば
テンポよく楽しみながら
目標達成することができます。
これもいわゆる
働き方改革の一つですよね！！
お試しあれ＼(^o^)／
＊あれもこれもと考えると
動けなくなっちゃうのよね。。
という方のお役に立てれば嬉しいです(≧▽≦)
感謝
